Hoe kunnen talentpools organisaties helpen in de strijd om schaars talent? Hoe bouw je deze bestanden op, en wie beheert ze? Daarover wisselden hr-professionals, recruiters en hiring managers kennis en inspirerende ervaringen uit tijdens de Meetup van NextConomy en Agoria Techlancers, op 20 oktober 2022 in Berchem. Een verslag. [Lees meer …]
De economische onzekerheid is volgens Jon Younger hét geschikte moment voor bedrijfsleiders om hun personeelsbestand te herbekijken. Hij belicht de voordelen van een flexibele, gemengde workforce, biedt een antwoord op nog aanwezige vooroordelen en roept op om deskundigen in te schakelen. [Lees meer …]
In september 2022 nam het aantal gepresteerde uren uitzendarbeid af ten opzichte van de vorige maand en ten opzichte van september vorig jaar, zo blijkt uit de Federgon-index. [Lees meer …]
“België stelt zich als doel tegen 2030 een werkzaamheidsgraad van 80% te behalen. Hiervoor moeten nog 600.000 extra mensen aan het werk gezet worden”, aldus Ann Cattelain, CEO van Federgon. Samen met Natasja Engels, Legal Advisor en Coördinator commissie Projectsourcing bij Federgon, is ze van mening dat projectsourcing deze uitdaging kan tackelen. [Lees meer …]
Kunnen freelancers en opdrachtgevers zonder freelance management systemen? Dat is de centrale vraag van het onderzoeksrapport ‘Freelance Management Systemen in België’ van NextConomy, dat je hier gratis kan downloaden. [Lees meer …]
Als aanbieder van een eigen Vendor Management Systeem (VMS), is Nétive al actief in Nederland, België en Engeland. De ervaren Ronald Kreugel is aangetrokken om ook Duitsland aan dat rijtje toe te voegen. Hij moet ‘het evangelie’ gaan brengen op de grote, maar conservatieve Duitse markt. [Lees meer …]
Bedrijven wereldwijd worden geconfronteerd met de uitdaging van wijzigende regelgeving en verplichtingen met betrekking tot het inschakelen van freelancers. Conformeren aan de nieuwe regelgeving is een must. En daar bieden freelancemanagementsystemen en -ecosystemen een oplossing. [Lees meer …]
Als je problemen hebt met het vinden van de juiste mensen voor het werk in je organisatie, dan kan Total Talent Management een uitkomst bieden. Negen leden van de Forbes HR Council geven ieder hun belangrijkste reden om hiermee aan de slag te gaan. [Lees meer …]
Dankzij vier recente overnames zit House of HR al aan haar dertiende overname in 2022. Dat weerspiegelt de ambitie van de hr-dienstverlener om zich nog verder te specialiseren en zijn positie op de Europese hr-markt te versterken. De vier overnames waren goed voor ongeveer 63 miljoen euro opbrengst in 2021. [Lees meer …]
