"Exploring the future of work & the freelance economy"
SLUIT MENU

Kennisbank Opdrachtgever

In dit gedeelte van onze kennisbank geven wij antwoord op tal van relevante vragen voor opdrachtgevers van freelancers en andere vormen van flexibele arbeid. Verdeeld over een aantal categoriën.

Actuele nieuwsartikelen voor en over opdrachtgevers vindt u hier.

Contracteren

DE GDPR voor ondernemingen: de essentie in 6 vragen en antwoorden

Op 25 mei 2018 is de GDPR, de nieuwe Europese privacywetgeving, officieel in werking getreden Over de GDPR is al heel wat inkt gevloeid, maar blijft ook onduidelijkheid bestaan

Lees meer

Limosa-melding uitgebreid bij detachering naar België

Elke vorm van tewerkstelling in België van buitenlandse loontrekkende of zelfstandige werknemers moet worden aangegeven aan de Belgische autoriteiten.

Lees meer

Wat is schijnzelfstandigheid?

Schijnzelfstandigheid is een groot risico wanneer je freelancers inhuurt. De sociale inspectie controleert hier steeds meer op, maar ook freelancers zelf stappen vaker naar de rechtbank om een werknemersstatuut te claimen. Hoe bescherm je je tegen mogelijke risico’s?

Lees meer

Essentiële elementen van een goed contract voor inhuur zelfstandigen

Vijf aandachtspunten bij het opstellen goed contract bij inhuur zelfstandigen.

Lees meer

Wanneer is een zelfstandige een zelfstandige?

De wetgever bepaalt aan de hand van 4 algemene criteria of iemand een zelfstandige is.

Lees meer

Hoe bepaal je een marktconform tarief?

Hoe bereken je een inhuurtarief? Met welke factoren hou je rekening? Een freelancer baseert zijn prijs op drie factoren: de kosten, zijn waarde en de markt.

Lees meer

Rekruteren

Werven van freelancers via online marktplaatsen

Vinden van het juiste talent dat op het juiste ogenblik beschikbaar is, kan een hele uitdaging zijn. Wanneer een organisatie op grote schaal freelancers inhuurt, kan het gebruik van een online marktplaats een gemakkelijke oplossing zijn. Welke soorten marktplaatsen zijn er? En wat mag je verwachten?

Lees meer

Hoe herken je een goede freelancer?

Een analyse van de ontvangen cv’s, portfolio’s en referenties zijn enkele basisstappen die je onderneemt bij de selectie van een freelancer. Maar hoe leer je de persoon die voor jou zit echt goed kennen zodat je zeker bent dat de je perfecte freelancer kiest? 

Lees meer

Managing & onboarding

Beheren van externen, zelf doen of uitbesteden?

Waarom kiezen bedrijven om na een outsourcing toch weer het beheer van externen intern te maken? Die vraag stelde een van de aanwezige inkoopmanagers onlangs tijdens de workshop Beheren van externen, zelf doen of uitbesteden? van The Flex Academy.

Lees meer

Leiding geven aan freelancers: wat mag en wat niet?

De afwezigheid van enige hiërarchische controle is één van de vier criteria om te bepalen of iemand als zelfstandige werkt of niet. Wat mag je dan als opdrachtgever wel doen? 

Lees meer

Interim management

Wat is interim-management?

Een korte uitleg over wat interim-management is en wanneer het nuttig kan zijn een interim-manager in te huren. 

Lees meer

De zes meest voorkomende vormen van interim-management

Interim-managers worden op verschillende manieren ingezet. Een lijst van de zes meest voorkomende vormen van interim-management.

Lees meer

Vijf boektips over Interim-management

In deze vijf boeken leer je de interim-managementwereld van binnenuit kennen. Interessant voor zowel interim-managers als hun opdrachtgevers.

Lees meer

Wat doet een Interim Managementbureau?

Waarom wordt er regelmatig een bureau ingezet bij het vinden, selecteren en begeleiden van een interim-manager?

Lees meer

Sourcing strategy

Uitbesteden aan een MSP-partner? 6 tips

De keuze van een MSP-partner is geen gemakkelijke oefening. MSP’s (en VMS systemen) komen immers in vele smaken en kleuren. Bovendien is het uitbesteden van het beheer van ingehuurde talenten niet altijd een succesverhaal. Goed vergelijken en kiezen op basis van de juiste gegevens en inzichten is het geheim. Wij geven je 6 tips mee om je op weg te helpen.

Lees meer

Wat is een VMS – Vendor Management System?

Een Vendor Management System (VMS) is een webbased applicatie die het inhuurproces van extern talent en het inkopen van HR-diensten ondersteunt. Meer over VMS.

Lees meer

Wat is een broker?

In de context van ingehuurd personeel in Nederland en België worden de termen ‘broker’, ‘intermediair’, ‘makelaar’ en ‘MSP’ veelvuldig door elkaar gebruikt. De grens tussen deze begrippen is dan ook arbitrair te noemen. Definitie en uitleg van het begrip broker.

Lees meer

Wat is een MSP – Managed Service Provider?

Een Managed Service Provider (MSP) draagt de verantwoordelijkheid voor het (verbeter)programma (vandaar de term ‘Managed’) in verband met ingehuurd personeel. Dat houdt in dat er op strategisch-tactisch niveau wordt gekeken naar de behoefte aan flexibele arbeid in de organisatie van de opdrachtgever en een link wordt gelegd met diens organisatiedoelstellingen.

Lees meer

10 stappen voor het uitbesteden van inhuurprogramma

Er is geen beste of betere MSP en al helemaal niet een ‘one size fits all’. Tien stappen om tot de juiste keuze te komen.

Lees meer