Freelancers bieden bedrijven de mogelijkheid om op een flexibele manier expertise in te schakelen. Maar hoe zorg je ervoor dat deze samenwerking soepel verloopt binnen het Belgische juridische kader? [Lees meer …]
Ontdek hoe je als organisatie door middel van projectsourcing snel en efficiënt kunt inspelen op veranderende competentiebehoeften, terwijl je juridische valkuilen vermijdt. [Lees meer …]
Zorg dat je uitzendarbeid effectief inzet en juridische risico’s vermijdt. Met deze praktische tips en richtlijnen ben je een aantrekkelijke opdrachtgever en blijf je compliant. [Lees meer …]
In de reeks ‘De CEO spreekt’ laat NextConomy CEO’s van organisaties aan het woord over hun uitdagingen en toekomstvisie. Hoe zien zij de wereld van werk en de arbeidsmarkt veranderen en hoe spelen ze hier op in? Raf Dom is CEO van SBB Accountants & Adviseurs en een actieve partner van ons netwerk. [Lees meer …]
Hoewel de toekomst onvoorspelbaar is, blijven we ons organiseren alsof we in een gecontroleerde en voorspelbare omgeving zijn… Herkenbaar? Momentum is is het nieuwste boek van Edwin Zasada. Of hoe je wendbaarheid, daadkracht en innovatie in je organisatie krijgt… [Lees meer …]
Wat Gighouse betekent voor freelancers doet NowJobs voor bijverdieners. Het eerste lustrum van NowJobs is een mooie aanleiding voor een nadere kennismaking. Eline David, de general manager die er van het eerste uur bij was, legt ons uit welke jobs zij aanbiedt, wat flexi-jobs precies inhoudt en hoe zij tegen de toekomstige groei-uitdagingen aankijkt. De toekomst van nog meer flexibel werken lijkt alleszins verzekerd. [Lees meer …]
Creatieve generalisten worden ondergewaardeerd in onze arbeidsmarkt, vindt Suyin Aerts. Vanuit haar eigen ervaring schreef ze “Tijd voor de creatieve generalist”, een empowerment-boek voor de rusteloze creatieve duizendpoten die zich maar niet tot een vak willen beperken. Een interview. [Lees meer …]
In een opiniestuk in Made in Limburg vertelt Joël Stockmans, CEO van hr-dienstverlener Umani Group, over zijn recente ontmoeting met een aantal jongeren aan de hogeschool. Hij legde hen 3 pertinente stellingen voor, en de antwoorden waren verrassend. In ieder geval knoopt Stockmans er conclusies aan vast die voor elke bedrijfsleider tot nadenken moeten stemmen. [Lees meer …]
