C’était fin novembre et c’était le premier Total Workforce Summit 2023 organisé par NextConomy. Et en toute modestie : un vrai succès. David Muyldermans, CEO et cofondateur de proUnity, et Stefan Vanhoof, Managing Director Clients and resources de Smals, ont présenté un keynote illustrant leur volonté de redéfinir la gestion des talents externes. Une collaboration étroite entre Smals, client final, et proUnity, intermédiaire, est en place. [En savoir plus…]
Résultats de recherche pour: sens
‘Great place to Work®’ pour la seconde année consécutive. Quel talent ! Une démarche commerciale pour certains, mais surtout une preuve de transparence de la part de SThree, spécialiste international du secteur STEM, qui se rend vulnérable en portant la voix de ses collaborateurs. Rencontre dans les coulisses d’un endroit où il fait vraiment bon travailler… [En savoir plus…]
En Belgique, on ne présente plus Federgon. Mais nous sommes tombés sur une interview assez complète d’Arnaud le Grelle, directeur régional de la fédération. Un entretien réalisé par Esther Godin de la plateforme index Advertsdata. Focus sur l’intérim en Wallonie (et en Belgique). [En savoir plus…]
Une contre-offre est censée vous convaincre et vous persuader de rester au sein d’une entreprise en contrepartie de certains avantages. Cet article donnes des conseils sur la manière de gérer correctement une contre-offre que vous pouvez recevoir de part d’un client en tant que freelance et si vous devez l’accepter ou la rejeter. [En savoir plus…]
Après les Summer Days de la CESI, la Stichting Reshaping Work a publié une nouvelle note d’orientation relative à la nécessité d’une protection sociale pour les travailleurs de plateforme. Ce document tombe à point nommé puisque le Conseil européen a récemment précisé sa position sur ce sujet et que les négociations avec le Parlement européen débuteront bientôt. On vous explique. [En savoir plus…]
Rendre visible le talent. Conquérir ce talent. Le recruter. LinkedIn transcende le CV papier et amène la création numérique aux cimes de son potentiel. Quand le freelance se vend/vante, inspire et crée, le recruteur déniche. Et c’est ainsi que la plateforme permet la rencontre. On revient sur cette incroyable porte ouverte aux opportunités pro avec Aleksandra Mazur , senior business consultante chez Gentis . [En savoir plus…]
En 2022, la Belgique comptait plus de 320 000 indépendants en activité complémentaire, à savoir des personnes qui exercent aussi à titre principal une autre activité professionnelle. Et leur proportion augmente sensiblement d’année en année. Quelles en sont les implications pour les organisations ? Et dans quels cas peut-on être indépendant à titre complémentaire ? [En savoir plus…]
Les retards de paiement. Le problème numéro 1 des indépendants-freelances. Faits, chiffres, témoignages et bons conseils… NextConomy est allé sur le terrain. Pour on vous donne quelques pistes de résolution ! [En savoir plus…]
J’aime bien observer le mouvement freelance en France. Il faut avouer qu’ils sont bien en avance sur nous. En tous cas c’est l’impression que cela donne. En scrollant (oui je sais c’est pas bien) sur mon réseau préféré (mais pourquoi il nous pas lequel?), je suis tombé nez à nez avec la 25ème édition du Café Freelance, un media de reference propulsé par Freelance.com… [En savoir plus…]
Le Web 3.0 (say what ?) serait un nouveau type d’expérience en ligne révolutionnaire, immersif et sécurisé. Il permettrait une meilleure organisation de la relation freelance-entreprise. Alors préparez-vous à entendre parler des ‘smart contracts’, d’identification numérique décentralisée ou encore de collaboration à la tâche. Relax, on a tout décrypté pour vous. [En savoir plus…]