Non classifié(e)

Protection sociale pour tous les travailleurs, sans considération de leur statut juridique

07 février 2023 par NextConomy

La proposition de directive européenne relative à de meilleures conditions de travail sur les plateformes devrait permettre de généraliser la présomption légale du statut de « travailleur ». Chacun d’entre eux doit avoir accès à la protection sociale, sans considération de son statut juridique. Les dispositions portant sur la gestion algorithmique se doivent de cibler tous les travailleurs soumis à une surveillance automatisée. Toutes les recommandations en la matière figurent dans le nouveau rapport de Reshaping Work ‘’Back to What Truly Matters: Platforms, AI and young people in the workplace’’.

[En savoir plus…]

L’affaiblissement de l’activité intérimaire en septembre reflète les turbulences économiques

25 octobre 2022 par Federgon

[En savoir plus…]

Le freelance riche et libre : stop aux fantasmes ! (quoique)

07 septembre 2022 par #Anne-Sophie Debauche

Le freelancing, pourtant nimbé de son halo “freedom”, n’est pas toujours (et parfois, rarement) synonyme de liberté financière. Entre irrégularité des missions et discontinuité du rythme de travail, entre peur du manque et inconfort à l’évocation, le rapport du freelance à l’argent n’est pas toujours simple. Comprenons mieux ce qui se joue… [En savoir plus…]

Rebranding HAYS : une marque, une promesse

11 juillet 2022 par NextConomy

Le prestataire de services RH Hays peaufine sa marque : nouveau logo, disparition des sous-marques et promesse ‘Working for your tomorrow’. L’entreprise se repositionne pour devenir une entité prête à affronter l’évolution rapide du monde du travail. [En savoir plus…]

” Les talents externes sont encore trop souvent considérés comme un back-up “, Mélanie Verhage, Managing Consultant de Profile Group

07 juin 2022 par #Jean-François Dinant

Flexibilité, autonomie, et besoin de sens au travail ne sont pas des caprices. La preuve avec Mélanie Verhage, Managing Consultant de Profile Group. Une carrière qui conjugue le meilleur des RH et du Marketing au service d’un recrutement nouvelle génération. Rencontre à Liège où nous avons parlé réorientation, culture d’innovation et MSP. [En savoir plus…]

Œuvrer en faveur d’une réintégration maximale des personnes en incapacité de longue durée. Federgon propose un plan d’action.

30 mai 2022 par #Geert Van Cauwenberge

La Belgique compte près d’un demi-million de personnes en incapacité de longue durée. L’activation de ce groupe cible est une priorité absolue. Le cadre juridique actuel des projets de réintégration en la matière ne permet toutefois pas d’obtenir suffisamment de résultats. Federgon a élaboré un plan d’action assorti de recommandations concrètes. [En savoir plus…]

La VRT remporte le titre d’entreprise la plus attractive du pays

13 mai 2022 par #Marleen Deleu

La VRT élue entreprise la plus attractive de Belgique. Les personnes qui connaissent l’entreprise sont 51 % à affirmer qu’elles souhaiteraient tout simplement ou vraiment y travailler. La VRT devance Pfizer et Mediahuis. [En savoir plus…]

« L’entrepreneuriat est un état d’esprit avant d’être un statut »

21 février 2022 par NextConomy

Être le partenaire des entrepreneurs en Wallonie, c’est une des missions chez UCM. Challenge accepted pour Caroline Cleppert, directrice du Service d’études et du Lobby, fraichement arrivée au sein de l’organisation. Économiste pur-sang, Caroline arrive en direct du monde de la consultance. « Je suis une enthousiaste indécrottable armée d’une valeur commune avec nos membres : la liberté. Oui, l’entrepreneuriat n’est pas qu’un statut, mais surtout un état d’esprit, une attitude. » [En savoir plus…]