Hoewel de toekomst onvoorspelbaar is, blijven we ons organiseren alsof we in een gecontroleerde en voorspelbare omgeving zijn… Herkenbaar? Momentum is is het nieuwste boek van Edwin Zasada. Of hoe je wendbaarheid, daadkracht en innovatie in je organisatie krijgt… [Lees meer …]
De wereld wordt gekenmerkt door een waarde- en datagedreven economie, waarin de impact van het steeds groeiend aantal freelancers en kenniswerkers groter wordt. Katja Schipperheijn, internationaal erkende leerstrateeg, ziet een opportuniteit tot verbetering door het ontwikkelen van lerende eco-systemen. [Lees meer …]
Alles wijst er op dat het ‘hybride werken’ ook na het coronavirus een blijvertje is. Het recente manifest “Hybride werken” van Isabel De Clercq kan ondernemers inspireren bij de essentiële debatvraag “Hoe kunnen we werk in onze onderneming na COVID19 het best organiseren?”Let wel, deze vraag reikt wel wat verder dan de praktische beslommering “Hoeveel dagen thuis en welke op kantoor?” [Lees meer …]
Leiders moeten niet langer denken in banen, maar in taken. Alleen zo kun je als bedrijf inspelen op de veranderingen die in sneltreinvaart op ons afkomen, stellen de auteurs van Work without jobs. Ze bepleiten een nieuw organisatiemodel voor bedrijven. [Lees meer …]
Interview met Tom Messiaen die samen met Vincent Dooms een boek over schijnzelfstandigheid schreef. [Lees meer …]
Niet zelden de beste, wel de meest zelfverzekerde mensen klimmen hoog op de carrièreladder. Dat komt volgens professor en internationale autoriteit in bedrijfspsychologie Tomas Chamorro-Premuzic omdat wij zelfvertrouwen verwarren met competentie. Het gevolg is volgens hem funest voor bedrijven en landen. [Lees meer …]
Stagnatie is een stremming in de ontwikkeling van de professional en dat kan nefaste gevolgen hebben. Dit is het centrale thema van het boek “Stagnatie van professionals” van Ron van de Water en Mathieu Weggeman.* Het boek bevat heel wat maatregelen om die stagnatie te voorkomen. Waar dit van grote betekenis is voor de zp’er, wordt hierna kort opgelijst. [Lees meer …]
Een interessant video interview met onder andere Denis Pennel van de World Employment Confederation over de onvermijdelijke veranderingen op de arbeidsmarkt. [Lees meer …]
