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Résultats de recherche pour: manpower

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Prouvé : ils sont peu à travailler via une plateforme numérique
17 mai 2023 par #Marleen Deleu

Enfin ! Des chiffres sur l’économie de plateformes dans notre pays. Alléluia ! Résultats : seules 84 000 personnes ont travaillé pour des plateformes numériques (pendant au moins une heure) en 2022. Soit à peine 1,1 % des 15-64 ans. Autre fait marquant : 54,2 % des travailleurs de plateformes ont au moins un diplôme de l’enseignement supérieur, contre 36,8 % dans l’ensemble de la population. [En savoir plus…]

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Journée internationale des droits des femmes : ‘What Women Want at Work’ – #EmbraceEquity
08 mars 2023 par Tapfin

Comme chaque année, ManpowerGroup participe activement à la Journée Internationale du Droit des Femmes. L’enquête ‘What Women Want at Work’ a permis d’identifier attentes prioritaires formulées par les femmes dans le monde du travail. Face à ces constats, ManpowerGroup formule quatre conseils pour faire progresser l’équité des genres dans le monde du travail. [En savoir plus…]

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L’interim en renfort des centres Fedasil
29 novembre 2022 par NextConomy

C’est fait. Fedasil fait appel pour la première fois à des intérimaires pour faire face à la crise de l’accueil. C’est ce que communique Federgon (le réseau pour l’emploi et la fédération des prestataires de services RH) suite à d’une décision du Conseil des ministres restreint. Explications. [En savoir plus…]

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Les intentions de recrutement pour le quatrième trimestre se maintiennent à des niveaux très élevés en Belgique, dans un contexte d’incertitude et de pénuries de talents
13 septembre 2022 par NextConomy

Les employeurs des 10 secteurs sondés par Manpower Group rapportent des intentions de recrutement positives pour le prochain trimestre, le secteur de la Finance, des banques, de l’assurance et de l’immobilier se montrant nettement le plus dynamique (+59%). Les perspectives d’emploi sont contrastées au niveau régional : très optimistes à Bruxelles (+41%) et en Wallonie (+35%) et plus prudentes en Flandre (+22%). [En savoir plus…]

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L’intelligence artificielle : un matching candidats efficace et inclusif
22 août 2022 par #Barbara Uyttendaele

2017 : ManpowerGroup décide d’investir dans l’intelligence artificielle (IA). Elke De Loecker, Head of Business and Sales for Talent Solutions EMEA, nous explique les avantages de l’IA : efficacité à toute épreuve, importance de la dimension humaine et meilleurs résultats pour les entreprises en raison d’une diversité et d’une inclusion renforcées. [En savoir plus…]

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