Ework Group en WirelessCar zijn een langdurige samenwerking aangegaan op het gebied van Total Talent Management (TTM). De overeenkomst voorziet in een geïntegreerd model voor het plannen en beheren van zowel tijdelijk als vast personeel, op basis van de totale personeelsbehoeften van de organisatie. (Vervolg van de tekst in het Engels) [Lees meer …]
TTM - Bekijk alle berichten
As organisations grapple with increasingly complex workforce ecosystems, the shift towards Total Talent Management (TTM) is accelerating. At UCB, the Belgian-headquartered biopharmaceutical company, that transition is taking shape through a practical yet ambitious initiative: embedding decision intelligence directly into the hiring journey. Carolina Bittencourt, Global Procurement Talent Lead, explains how a digital Workforce Advisor is helping UCB to break down silos, improve decision-making and create a more coherent workforce strategy. [Lees meer …]
RAI Amsterdam won gisteren de Total Talent Management Award 2026 met een doordachte talentstrategie, die is ontwikkeld met Shifter en waarin de combinatie van data én aandacht het verschil maakt. [Lees meer …]
Is jouw organisatie een pionier in Total Talent Management? Meld je aan voor de TTM Award 2026 en laat zien hoe je interne en externe talenten verbindt. Inschrijven kan nog tot en met 21 februari. [Lees meer …]
Tijdens de Total Workforce Summit in Brussel lieten organisaties zien hoe HR het eigenaarschap over alle vormen van inhuur neemt, van uitzendkrachten tot Statement of Work. WirelessCar toont hoe HR operationeel, tactisch én strategisch volledig kan sturen. [Lees meer …]
Sinds april van dit jaar staat Mikael Lindmark aan het roer van Nétive. Met zijn jarenlange ervaring in zowel de vaste als de flexibele arbeidsmarkt kent hij het speelveld als geen ander. “Als grootste VMS-speler in Nederland is Nétive verrassend compleet. En het potentieel is nog lang niet uitgeput.” [Lees meer …]
Toen Loukmane Boukandrouj in 2022 bij de Belgische biotechspeler Galapagos mee de schouders zette onder een Total Talent Acquisition-strategie, voelde hij vooral dat er iets niet klopte. Het biotechbedrijf groeide razendsnel, maar het zicht op de ingehuurde talenten – honderden consultants die een cruciale rol speelden in de kernactiviteiten – was zo goed als onbestaande. [Lees meer …]
We zijn verheugd om je het 5de seizoen van de HAYS Triangel Talk podcast voor te stellen, een seizoen met focus op c-level profielen en leiderschap in verschillende aspecten van het bedrijfsleven. In deze aflevering draait alles rond ‘Van ver-van-mijn-bed tot strategische noodzaak: Total Talent Management uitgelegd’. [Lees meer …]