Le marché des freelances est sous pression en raison de l’incertitude économique et des restrictions dans les entreprises. Pour vous, freelance, c’est synonyme de moins de missions, de tarifs plus bas et d’une concurrence accrue. Comment rester pertinent dans ce contexte exigeant ? [En savoir plus…]
Le recrutement et l’externalisation sont sous pression. Le marché du travail évolue plus rapidement que jamais. Les talents se font plus rares et les processus plus complexes. Lors du Total Workforce Summit, Chris Neddermeijer a inspiré le public par un exposé percutant sur la manière dont l’intelligence artificielle (IA) permet de relever ces défis. Dixit Nétive. [En savoir plus…]
L’image de marque employeur est essentielle pour attirer et retenir les meilleurs talents. Une solide réputation réduit vos coûts de recrutement, attire des candidats en phase avec la culture de l’entreprise et renforce l’engagement de vos collaborateurs. Créez une solide marque employeur en suivant les conseils et les exemples de Wiggli. (suite de l’article en anglais) [En savoir plus…]
Comment l’IA redéfinit-elle les compétences et les métiers STEM, quel est l’impact sur les modèles de travail et comment l’IA peut-elle contribuer à combler les pénuries dans des secteurs clés ? (Suite de l’article par SThree en anglais) [En savoir plus…]
Nous sommes en 2024 et les entreprises rencontrent toujours des difficultés de recrutement. Une marque employeur forte peut conduire à 50 % de candidats qualifiés en plus. Des outils tels que les ATS, les sites de carrière, l’IA et les simulateurs de salaires renforcent votre marque et optimisent le processus de recrutement. (article en anglais) [En savoir plus…]
Un système qui simplifie le processus de recrutement en automatisant les tâches et en centralisant les candidatures ? Voilà la définition d’un Applicant Tracking System. L’analyse de vos activités de recrutement n’est qu’un des avantages de ce système. Cet article examine en profondeur le fonctionnement, les coûts et les avantages d’un ATS. (article en anglais) [En savoir plus…]
Quel tarif à appliquer en fonction de votre prestation ? Voici la question que se posent en général les freelances débutants. Lisez nos conseils en la matière. [En savoir plus…]
Cet exercice a lieu pour la quatrième année consécutive : Federgon dresse le bilan de l’année 2023 et Edward Roosens, Chief Economist de la FEB, nous fait part de sa vision pour 2024. Que retenir de 2023 afin d’aborder 2024 en toute sérénité ? [En savoir plus…]
David Muyldermans, CEO et founding partner de ProUnity, n’est pas peu fier d’annoncer la nouvelle identité “Fair Forward Together”, confirmant ainsi la vision et l’ambition claires de son organisation dans le domaine des technologies de l’information et de la communication. [En savoir plus…]
