"Exploring the future of work & the freelance economy"
SLUIT MENU
menu
trending

totaltalentmanagement - Bekijk alle berichten

Professioneel inhuren
Embedding Intelligence into Workforce Decisions at UCB
23 april 2026 door #Geert Van Cauwenberge

As organisations grapple with increasingly complex workforce ecosystems, the shift towards Total Talent Management (TTM) is accelerating. At UCB, the Belgian-headquartered biopharmaceutical company, that transition is taking shape through a practical yet ambitious initiative: embedding decision intelligence directly into the hiring journey. Carolina Bittencourt, Global Procurement Talent Lead, explains how a digital Workforce Advisor is helping UCB to break down silos, improve decision-making and create a more coherent workforce strategy. [Lees meer …]

Professioneel inhuren
MSP 5.0: waarom geïntegreerd talentbeheer dé hefboom wordt voor wendbare organisaties
17 februari 2026 door #Geert Van Cauwenberge

Economische onzekerheid, een structureel krappe arbeidsmarkt en de snelle opkomst van artificiële intelligentie zetten het klassieke HR-model onder druk. Steeds meer organisaties beseffen dat ze hun talent niet langer uitsluitend intern kunnen managen. Managed Service Providers (MSP’s) evolueren daardoor van operationele leveranciers naar strategische partners in Total Talent Management. Hoe kijken Ellen Saeys (TAPFIN) en Geert Volders (Right Management) naar deze evolutie? [Lees meer …]

Toekomst van Werk
Mikael Lindmark, CEO van Nétive: “Veel mensen hebben geen idee hoe ver de verschuiving in de workforce al is gevorderd.”
14 januari 2026 door NextConomy

Sinds april van dit jaar staat Mikael Lindmark aan het roer van Nétive. Met zijn jarenlange ervaring in zowel de vaste als de flexibele arbeidsmarkt kent hij het speelveld als geen ander. “Als grootste VMS-speler in Nederland is Nétive verrassend compleet. En het potentieel is nog lang niet uitgeput.” [Lees meer …]

Professioneel inhuren
Hoe Galapagos met Total Talent Acquisition zijn workforce toekomstbestendig maakte
12 januari 2026 door #Geert Van Cauwenberge

Toen Loukmane Boukandrouj in 2022 bij de Belgische biotechspeler Galapagos mee de schouders zette onder een Total Talent Acquisition-strategie, voelde hij vooral dat er iets niet klopte. Het biotechbedrijf groeide razendsnel, maar het zicht op de ingehuurde talenten – honderden consultants die een cruciale rol speelden in de kernactiviteiten – was zo goed als onbestaande. [Lees meer …]

Professioneel inhuren
Total Workforce Summit 2025: een dag vol inzichten, interactie en inspiratie over de toekomst van talentbeheer
02 december 2025 door #Geert Van Cauwenberge

‘Hoe bouw je een geïntegreerd, toekomstbestendig workforcebeleid?’ Over deze uitdaging bogen zich HR-managers, inkopers, recruiters, MSP-experten, staffing suppliers en consultants tijdens de derde editie van de Total Workforce Summit, georganiseerd door NextConomy, op 27 november 2025 in de Koninklijke Bibliotheek van België (Brussel). Het programma bracht een mooie mix van keynotes, interactieve breakoutsessies en praktijkcases over de kracht van Total Talent Management (TTM). [Lees meer …]

Professioneel inhuren
From vision to reality: this is how WirelessCar drives its total talent journey
17 november 2025 door #Geert Van Cauwenberge

In een uitdagende techsector, waar vaardigheden sneller veranderen dan strategieën, onderscheidt WirelessCar zich door de manier waarop het bedrijf talent rekruteert en aanmoedigt om professioneel te blijven groeien. “Voor mij betekent Total Workforce Management met een holistische blik kijken naar talent en competenties, en dit zowel voor vaste medewerkers, consultants, freelancers en partners”, zegt Anna Gunlycke, Global Head of People & Talent Growth bij WirelessCar. “Competenties zijn de sleutel – je begint met het identificeren van de talentbehoeften binnen je organisatie, en pas daarna bepaal je hoe je mensen aantrekt, of dat nu op korte of lange termijn is.” [Lees meer …]

Professioneel inhuren
Building the workforce of tomorrow: Envalior’s Total Talent Journey
12 november 2025 door #Geert Van Cauwenberge

In de snel veranderende arbeidsmarkt van vandaag kunnen organisaties het zich niet langer veroorloven om in silo’s te denken als het om talent gaat. De grens tussen vast en tijdelijk werk vervaagt snel – en voor wereldwijde innoverende bedrijven zoals Envalior is die verschuiving geen uitdaging, maar een kans.

Mark Ryan, hoofd Talent Acquisition bij Envalior, legt uit: “We zijn gestopt met het behandelen van tijdelijk werk als een transactionele dienst en zijn het gaan beschouwen als deel van ons talenten ecosysteem. [Lees meer …]

1 2 … 5