Il semble que 30 à 50% des entrepreneurs et des freelances seraient des introvertis. Un obstacle pour leur parcours professionnel ? Non, à condition de savoir le reconnaître et de corriger le tir à temps. Katja Soors est Business Coach et s’intéresse de près aux entrepreneurs introvertis. Elle nous explique … [En savoir plus…]
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Une langue ne sommeille jamais et ne cesse de s’enrichir. C’est le cas de l’anglais, dont les dictionnaires voient régulièrement entrer de nouvelles définitions. [En savoir plus…]
Securex tient un rôle de premier plan dans la conception et la réalisation de solutions de travail pour ‘The day after tomorrow’. Securex s’intéresse aussi de près aux nombreux aspects de la juridiction sociale et des ressources humaines pour des marchés en mouvement. Et le marché des freelances en fait bel et bien partie. En toute logique, l’entreprise spécialisée a reconnu un partenaire en la plateforme de connaissances NextConomy, celle-là même qui décida, dès juin 2017, de mettre en relation le monde des clients et celui des freelances. [En savoir plus…]
L’influence du travail sur le bonheur est trois fois plus importante chez les indépendants que chez les fonctionnaires [En savoir plus…]
David Stott fut l’un des orateurs du colloque ‘SIA – Collaboration in the Gig Economy’ qui s’est récemment déroulé à Londres, organisé par Staffing Industry Analysts. Il a énoncé un plaidoyer remarqué pour aller vers plus « d’humanisation ». [En savoir plus…]
Boudewijn Dupont (3W) est le nouveau président de la commission Intérim Management chez Federgon. Il succède à Steven Cornand, qui occupait cette fonction depuis 2017. [En savoir plus…]
A la veille du 1er mai, jour de la fête du travail, la ministre des Affaires sociales et de la Santé publique, Maggie De Block (Open VLD), fait une proposition audacieuse pour l’avenir de la sécurité sociale. Elle plaide pour un statut social unique pour les salariés, les indépendants et les fonctionnaires. En outre, elle voit une nouvelle mission pour la sécurité sociale : apporter des réponses au marché du travail en mutation par le biais de la formation. [En savoir plus…]