"Exploring the future of work & the freelance economy"
SLUIT MENU
menu
trending

talentbeheer - Bekijk alle berichten

Arbeidsmarkt & politiek
Het WEC Social Impact Rapport
29 september 2025 door NextConomy

Midden september jl. bracht World Employment Confederation (WEC) het WEC Social Impact Report 2025 uit. Het rapport bevat inzichten en schets de trends die spelen in de arbeidsmarkt. Wij vatten voor u de belangrijkste conclusies en aanbevelingen voor HR, werkgevers en beleidsmakers samen. Zo kan u ook in de toekomst over het juiste talent beschikken. [Lees meer …]

Toekomst van Werk
Bent u al mee met de nieuwe categorie talent: ‘synthetische arbeid’?
17 september 2025 door #Marleen Deleu

Onlangs schreef John Winsor een boeiende bijdrage op Forbes. De opkomst van agentic AI is geen verre toekomstmuziek meer, schrijft hij, maar realiteit die het speelveld van (ondermeer) de staffing industrie fundamenteel verandert. Deze nieuwe generatie digitale collega’s is niet langer slechts ondersteunend, maar ontwikkelt zich tot een volwaardig onderdeel van het personeelsbestand. We vatten het artikel hieronder voor je samen. [Lees meer …]

Professioneel inhuren
Talentmanagement en extern leiderschap in een advocatenkantoor van zelfstandigen
27 augustus 2025 door #Philip Verhaeghe

“Dokters en advocaten vallen toch niet te managen?” kreeg Leen Vandecruys te horen toen ze in september 2024 externe CEO werd van Monard Law. “Maar ik wilde het wel proberen.” Met een unieke mix van juridische expertise en financiële ervaring nam ze de leiding over van dit vooraanstaande zakenadvocatenkantoor. In de NextConomy reeks “De CEO spreekt” deelt ze haar inzichten over governance, innovatie en het aansturen van talentvolle individuen. [Lees meer …]

Professioneel inhuren
Ontmoet je nieuwe freelancers: AI-agents klaar om aan de slag te gaan
02 juli 2025 door #Marleen Deleu

De arbeidsmarkt verandert snel door de opkomst van AI-agents, slimme digitale freelancers die steeds vaker naast mensen werken. Deze “Agentic AI” werkt efficiënter, goedkoper en is schaalbaar, waardoor organisaties hun talentpool kunnen uitbreiden en flexibeler kunnen opereren. Om optimaal gebruik te maken van deze nieuwe digitale collega’s, moeten bedrijven hun werk anders organiseren: taken moeten worden opgesplitst in kleinere, resultaatgerichte onderdelen die naadloos kunnen worden overgedragen tussen mens en AI. Dit vraagt om een nieuwe mindset en ethische kaders, waarbij het draait om het resultaat, niet om wie het werk uitvoert. [Lees meer …]

Professioneel inhuren
Zorg in transitie: hoe verbindend talentbeheer de sleutel vormt tot duurzame zorg
18 juni 2025 door #Geert Van Cauwenberge

Op 5 juni 2025 verzamelden vijftien leidinggevenden en hr-professionals uit de zorgsector in de Planet Group Arena in Gent voor een inspirerende MeetUp, georganiseerd door NextConomy en X-Care (onderdeel van Planet Group). Onder het thema “Zorg in transitie: verbindend talentbeheer voor de zorg van morgen” gingen zij dieper in op de uitdagingen waarmee zorgorganisaties vandaag geconfronteerd worden: structurele personeelstekorten, een snel veranderende arbeidsmarkt en de nood aan flexibele maar duurzame oplossingen. [Lees meer …]

1 2 … 6