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Recours aux talents externes
From vision to reality: how WirelessCar drives its total talent journey

Dans un paysage technologique exigeant, où les compétences évoluent plus rapidement que les stratégies, WirelessCar se distingue par sa transformation de l’attraction, de l’engagement et du développement des talents. « Pour moi, la gestion globale des talents signifie adopter une vision holistique des talents et des compétences – employés, conseillers, indépendants et partenaires », explique Anna Gunlycke, Global Head of People & Talent Growth chez WirelessCar. « Les compétences sont essentielles – il faut commencer par identifier les besoins de l’organisation, et ensuite seulement décider comment engager les personnes, que ce soit à court ou à long terme. » [En savoir plus…]